DDC 저널: 강철을 다시 생각하다

강철 발기 및 제작 분야의 선두주자, 혁신과 팀워크에 의지해 건설 솔루션을 재구상하다

철골 설치 및 제작 분야의 선두주자인 BZI는 기술과 혁신을 통해 더 안전하고, 더 빠르고, 더 효율적인 건설을 실현하고 있습니다. 2006년에 설립되어 2016년에 조직을 개편한 이 젊은 회사는 2017년부터 2021년까지 5년 동안 매출이 10배나 성장했습니다. 오늘날 BZI는 Inc. 미국에서 가장 빠르게 성장하는 5000대 기업 중 전체 1,795위, 건설 부문 82위, 유타주 시더시티 지역 1위를 차지했습니다.

BZI의 차별점은 혁신을 통해 철강 산업의 현상 유지에 도전하는 능력입니다. 이 회사는 메자닌과 지붕, 벽, 플랫폼을 포함한 철골 조립에 주력하고 있습니다. BZI는 또한 시더 시티에 월 2,500톤의 생산 능력을 갖춘 철강 제조 시설을 운영하여 프로젝트의 효율성을 높이고 있습니다. 이 회사의 자매회사인 Innovatech, LLC는 혁신적인 건설 장비의 설계, 엔지니어링 및 제조를 전문으로 하며, 이를 통해 BZI는 모든 작업을 보다 효율적이고 안전하게 수행할 수 있습니다. 이 두 회사의 사업부는 함께 미국 전역의 고객에게 탁월한 기간과 더 나은 결과를 제공하는 통합 제품과 시스템을 보유하고 있습니다.

"일반적으로는 철골을 세우는 사람이 있고, 철골 제작을 하는 사람이 있고, 벽 시스템을 하는 사람이 있습니다. 우리는 이러한 많은 요소를 통합할 수 있었기 때문에 자격을 갖춘 팀과 시스템, 접근 방식을 한 지붕 아래에서 제공하여 고객의 재정적 위험인 범위 차이를 완화하고 더 높은 품질의 결과물을 제공할 수 있었습니다."라고 BZI의 CEO인 제임스 발로우(James Barlow)는 말합니다.

팀워크, 혁신 및 행동

지난 8년 동안 BZI의 엄청난 성장의 원동력은 바로 "팀워크, 혁신, 행동"이라는 회사의 모토입니다. 이 세 가지 핵심 신조는 내부적으로나 모든 프로젝트에서 의도적인 우수성을 향한 길을 확고히 다져주었습니다.

800여 명의 직원으로 구성된 BZI의 팀은 서로에게 헌신하고 성과를 창출한다는 사명감을 가지고 있습니다. 이 사람들이 바로 회사의 혁신을 추진하며 선두를 유지하는 원동력입니다.

"혁신은 열린 마음으로 기회에 접근하고 (업계를) 개선할 수 있는 새로운 방법을 적극적으로 추구하겠다는 우리의 약속입니다."라고 Barlow는 말합니다. "우리는 혁신의 특정 속성을 목표로 삼습니다. 즉, 단순히 어떻게 하면 다른 일을 할 수 있는지에 관한 것이 아닙니다. "어떻게 하면 안전을 개선할 수 있을까?", "어떻게 하면 효율성을 개선할 수 있을까?"라는 질문이 바로 그것입니다. 우리는 혁신 이니셔티브에 접근하는 방식에 대해 매우 의도적으로 접근합니다. 그리고 고객에게 결과를 제공하겠다는 약속을 행동으로 옮깁니다. 저희는 '과잉 약속, 과잉 제공'이라는 모토를 가지고 있습니다." 우리는 항상 약속에 있어서 현 상태를 뛰어넘기를 원하며, 최종 결과에 도달할 때에도 항상 약속을 뛰어넘기를 원합니다. 이는 비즈니스의 지속적인 성장과 팀원으로서 우리 자신을 지속적으로 개선할 수 있는 훌륭한 환경을 제공합니다."

이 모토에 따라 BZI는 업계를 정의하는 몇 가지 도구와 프로세스를 만들고 구현했습니다. 패널테이블™ 시스템은 작업 현장에 독보적인 수준의 효율성과 생산성을 제공하며 MezzMaster™ 원격 핸들러 어태치먼트가 제공하는 보안 및 안전성과 결합되어 있습니다. BZI가 새롭게 선보인 WallMaster™는 최근 Fast Company의 2023 세상을 바꾸는 아이디어 어워드에서 건축 부문 최종 후보에 올랐습니다. 이 자재 취급 어태치먼트는 주변 거래를 방해하지 않고 절연 금속 패널(IMP) 어셈블리를 제작하고 운반할 수 있도록 특별히 설계되었습니다.

이러한 제품은 다양한 용도로 활용되며 고객에게 여러 가지 가치 제안을 제공합니다. 하지만 가장 중요한 것은 더 안전하고, 더 빠르고, 더 높은 품질의 결과물을 생산할 수 있다는 점입니다.

"업계 전반적으로 인력 부족을 호소하는 분위기가 있습니다. 저희는 프로세스를 통해 경우에 따라 30~40%까지 인건비를 크게 절감하고 있습니다. 이는 노동력 부족 문제에 대한 훌륭한 대응책입니다."라고 Barlow는 말합니다. "높은 곳에서 추락의 위험을 무릅쓰고 공중에서 보내는 시간을 최대한 줄이고 그 시간을 지상에서 보내는 것이 많은 혁신을 주도하는 우리의 철학이기 때문에 우리는 이러한 프로젝트를 더 안전한 방식으로 수행할 수 있습니다."라고 말합니다. 위험을 공학적으로 제거하여 노출을 줄이는 것은 고객에게는 물론 더 나은 서비스를 제공하기 위해 노력하는 우리에게도 큰 가치라고 생각합니다."

혁신의 파트너

BZI의 접근 방식의 또 다른 핵심 요소는 내부와 외부의 협업 분위기입니다. 내부적으로 BZI의 성장은 팀원들의 경력을 위한 새로운 문을 열어 철강 업계에서 새로운 기회를 잡을 수 있도록 돕고 있습니다. 이는 직원들의 헌신을 유지하고 더 큰 혁신을 촉진합니다.

외부적으로 BZI는 파트너가 될 주요 개발자, 계약자 및 공급업체 네트워크를 구축했습니다. 기대치를 계속 뛰어넘기 위해 BZI는 혁신에 똑같이 헌신하는 같은 생각을 가진 회사를 찾는 데 우선순위를 두고 있습니다. Barlow는 장선 및 데크, IMP, 구조용 철골 부품을 공급하는 Nucor를 회사가 찾는 파트너의 대표적인 예로 꼽았습니다. BZI와 외부 파트너는 협력을 통해 철강 산업에서 새로운 영역을 개척하고 미국 전역의 랜드마크 프로젝트에서 큰 성과를 거두었습니다.

"새로운 프로세스를 입증하는 데 관심을 갖고 기꺼이 노력하는 제작업체 및 계약업체 파트너를 확보하고, 엔지니어링 수준에서 특정 연결 설계와 프로세스를 작동시키는 데 필요한 것들을 지원하는 것은 공급업체와 고객사 모두에게 매우 중요합니다."라고 Barlow는 말합니다. "이 모든 것이 혁신적인 관점에서 업계를 혁신하면서 우리가 하는 몇 가지 도전 과제를 수행하려면 반드시 필요한 요소입니다."

원본 기사: https://www.ddcjournal.com/issues/spring2024/